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Cortes Sonoros

16/07/2021Consejería de Hacienda, Administraciones Públicas y Transformación Digital

RUIZ MOLINA: INCORPORACIÓN MUJER

El consejero de Hacienda y Administraciones Públicas, Juan Alfonso Ruiz Molina, ha asegurado que se está intentando incentivar que la mujer se incorpore al Cuerpo de Policía Local de Castilla-La Mancha, donde actualmente la presencia femenina es del 10%. Y ha añadido que, aunque se está notando un crecimiento continuado, “nos gustaría que pudiéramos hablar de paridad”.

15/07/2021Consejería de Hacienda, Administraciones Públicas y Transformación Digital

RUIZ MOLINA: ESFUERZO INGENTE

El consejero de Hacienda y Administraciones Públicas, Juan Alfonso Ruiz Molina, ha destacado que el Gobierno regional “está dedicando un esfuerzo ingente de recursos a intentar paliar las consecuencias nefastas de la crisis. Somos la Comunidad Autónoma que más recursos ha destinado al gasto sociosanitario relacionado con la COVID-19. No hemos escatimado”, ha aseverado.

15/07/2021Consejería de Hacienda, Administraciones Públicas y Transformación Digital

RUIZ MOLINA: POLO DE RIQUEZA

Ruiz Molina ha señalado que de lo que se trata es de generar riqueza para redistribuirla y destinarla a recursos que ayuden a que todos tengan las mismas oportunidades de desarrollo en el futuro. Y ha añadido que Tarancón es “un polo de desarrollo y de generación de riqueza de la que no solo se beneficia la comarca, sino todos los castellanomanchegos”.

09/07/2021Consejería de Hacienda, Administraciones Públicas y Transformación Digital

RUIZ MOLINA: EMPLEABILIDAD

El consejero de Hacienda y Administraciones Públicas, Juan Alfonso Ruiz Molina, ha destacado, durante la entrega de diplomas al alumnado de CECAP que ha superado el curso de ‘Digitalización y gestión documental’, que el resultado de una formación de este tipo es si al final se encuentra trabajo y la empleabilidad alcanza el 80 por ciento. “Que se diga que con estos cursos hay un 80 por ciento de empleabilidad hay que reconocer es todo un éxito y que hemos dirigido bien el tiro de cara a lo que se pretende, que es la empleabilidad y no la ocupación”.

09/07/2021Consejería de Hacienda, Administraciones Públicas y Transformación Digital

RUIZ MOLINA: PROCESOS ESPECÍFICOS

“Queremos que las personas con discapacidad intelectual también puedan trabajar en la Administración regional y hemos dado pasos de gigantes”, ha asegurado Ruiz Molina, quien ha explicado que hace unas semanas se convocaron 65 plazas en este sentido y que la diferencia con procesos selectivos anteriores es que los temarios son adaptados y las pruebas específicas, lo que ha obligado a modificar una ley en el Parlamento regional.

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