La consejera ha hecho hincapié en la formación vinculada a estos planes, destacando que el 3 por ciento se destina a formar en corresponsabilidad. “En el conjunto de las tres ediciones Castilla-La Mancha ha invertido 45,5 millones de euros y de ese dinero el 3 por ciento ha ido destinado a formar a las personas que están trabajando, a los hombres y a las mujeres, especialmente a los hombres para que también sean ellos quienes asuman la responsabilidad”, ha explicado